育嬰早教

育嬰早教服務師，是指學歷達到高中（中專）學歷以上并經育嬰早教專業(yè)培訓、年齡在45歲以下的一專多能服務員工，她們的強項是科學育兒、早教幼教。這個服務群體都是經過公司職業(yè)技能培訓中心長達一個月以上的系統(tǒng)規(guī)范培訓并通過理論、實操兩個方面考核后上崗的員工。她們不但對嬰幼保育、早期教育有一定的能力，而且在打理家務上與普通家政服務員工相比也不遜色。她們的溝通互動能力和理解能力都是相當不錯的，因為他們的培訓起點高，要求嚴，沒有良好的心理素質和職業(yè)道德，是無法勝任這份工作的。

· 產婦用午餐。

· 與此同時，寶寶會醒來，月嫂給寶寶換尿布、清洗、喂奶、拍嗝。

· 吃完奶后，月嫂再給寶寶做早教，看黑白點卡，大動作訓練、精細動作訓練，促進寶寶的發(fā)育。

· 如果寶寶比較困，就少玩一會兒然后哄睡。

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· 月嫂安排媽媽午睡。

· 之后月嫂做嬰兒房清潔、廚衛(wèi)清潔。

· 清洗產婦及寶寶衣物，進行奶具。

· 月嫂陪伴寶寶一起睡覺。

· 寶寶會醒來，月嫂給寶寶換尿布、清洗，喂奶、拍嗝。

· 如果清醒的情況下：給寶寶做早教。

· 產婦加餐 （加餐內容可以參考美臣月子餐譜）

· 月嫂再次觀察產婦身體狀況，包括惡露觀察，乳房觀察，進行傷口，乳房護理等操作。

· 月嫂給寶寶洗澡、做撫觸、按摩、做臍帶。（洗澡時間也可以安排在上午10點左右）

談工資--從來都不是越低越好

這個方面是很敏感的一個方面，道理其實很簡單，雇主當然是希望越便宜越好，家政人員當然是覺得工資越高越好。其實還是一個雇主需求，工作量，家政人員需求的一個平衡點。其實您可以想想，家政服務也是一種商品，一分價錢一分貨。直接比價格沒有意義，性價比才是重要的。你需要的是一個有保障的，有服務品質的，適合你家庭需求的家政服務。支付合理的對價是讓雙方放心的選擇。

選擇家政公司要注意哪些事項

1、找家政公司的時候，一定要多看幾家，實地考察一下，方便自己進行選擇。

2、簽訂合同時，一定要在合同里明確寫出服務項目，要明確指出服務時間、服務項目、服務時長，以避免我們在今后的服務當中會吃虧的。

3、注意，要查看該家政公司是否有自己的官方網站。如今是互聯(lián)網時代，正規(guī)家政公司一般都會有一個自己的官方網站，通過網站向有需求家政服務的客戶介紹公司的規(guī)模、動態(tài)、服務內容以及家政員的個人信息。

4、簽訂合同時，一定要向家政公司索要票據，注意留存協(xié)議和有效票據憑證，不要與家政服務人員簽訂“私約"，避免出現(xiàn)問題或發(fā)生意外后難以維權。