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    廣州高級(jí)職稱評(píng)定辦理,全心全意為您服務(wù)

    2025-07-13 10:39:01 1507次瀏覽
    價(jià) 格:面議

    若滿足以上條件,所在單位會(huì)向上級(jí)主管部門申請(qǐng),組織評(píng)審時(shí),評(píng)審對(duì)象應(yīng)提交的材料按如下順序裝訂成冊(cè)(如材料多可以分成2冊(cè)):

    ⑴材料目錄;

    ⑵學(xué)歷證書(復(fù)印件)1份;

    ⑶專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(復(fù)印件)1份;

    ⑷聘任書(或聘約書)(任期內(nèi)連續(xù))1套;

    ⑸外語考試合格證書(復(fù)印件)或《外語免試審核表》(附表5)或《外語考試成績審定表》(附表)1份;

    ⑹計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考核合格證(復(fù)印件),屬于免試對(duì)象的提供計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)證書復(fù)印件或45周歲以上的身份證復(fù)印件1份;

    ⑺單位轉(zhuǎn)體文件或工資轉(zhuǎn)移單(轉(zhuǎn)體單位或分流人員必附)1份;

    ⑻《破格推薦高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》批件(附表)1份;

    ⑼個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)(打印稿)1份;

    ⑽專業(yè)技術(shù)人員考核表(事業(yè)單位人員為《事業(yè)單位工作人員年度考核登記表》)(近兩年年度考核表)1套;

    以下材料不需要裝訂:

    ⑴《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》(不得打印和復(fù)?。?份;

    ⑵《推薦工程師職務(wù)任職資格人員情況綜合表》(附表8)統(tǒng)一使用B4規(guī)格紙張,一式25份;

    ⑶外語考試合格證原件,或《外語免試審核表》或《外語考試成績審定表》(內(nèi)容與裝訂成冊(cè)中一樣)1份;

    ⑷計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考核合格證原件,或計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)證書復(fù)印件,或45周歲以上的身份證復(fù)印件1份;

    ⑸《破格推薦高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》批件1份(內(nèi)容與裝訂成冊(cè)中一樣);

    ⑹提交多篇論文或著作者,請(qǐng)選一篇為代表作并注明。

    破格申報(bào)中級(jí)職務(wù)者必須具備下列條件中的二條: 1、獲國家科技進(jìn)步、星火計(jì)劃四等獎(jiǎng)或省、部級(jí)科技進(jìn)步、星火計(jì)劃三等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者,或獲地(市)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者或獲省部優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)工程的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。 2、在地市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表專業(yè)技術(shù)論文三篇以上或?qū)V?。直接主持中型?xiàng)目或中型骨干企業(yè)的專業(yè)技術(shù)工作,且連續(xù)二年以上取得了明顯效益者。 3、擔(dān)任助理級(jí)期間,成績顯著且獲地(市)級(jí)企業(yè)家或先進(jìn)專業(yè)技術(shù)工作者稱號(hào)的。

    具有國家教育部門承認(rèn)相應(yīng)學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,且所學(xué)專業(yè)對(duì)口的大中專畢業(yè)生,可按湘人發(fā)〔2001〕55號(hào)文件規(guī)定,直接認(rèn)定相應(yīng)初中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。 工程專業(yè)初、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格實(shí)行以考代評(píng)是一項(xiàng)政策性、業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作,關(guān)系到廣大參考人員和相關(guān)單位的切身利益,社會(huì)關(guān)注度高,各市州建設(shè)和人事部門要密切配合,認(rèn)真實(shí)施,嚴(yán)格按照《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人事部3號(hào)令),加強(qiáng)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保考試公平、公正,切實(shí)維護(hù)考試的性與嚴(yán)肅性。

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