開展正高職高級工程師評聘工作，政策性強(qiáng)，關(guān)系到廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益，各級人事（職改）部門和各單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，嚴(yán)格條件，重視質(zhì)量，積極穩(wěn)妥把這項(xiàng)工作做好。 要求： 1、大專學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年可申報(bào)助理級，助理級滿4年可以申報(bào)中級，中級滿7年可申報(bào)高級（須修完本專業(yè)大學(xué)?？浦饕n程，并取得結(jié)業(yè)證書）； 2、本科學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作1年可申報(bào)或單位直接評為助理級，助理級別滿4年可申報(bào)中級，中級滿5年可申報(bào)高級； 3、碩士學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作半年可申報(bào)助理級，助理級滿1年半可申報(bào)中級，中級滿4年可申報(bào)高級； 4、博士學(xué)歷，直接申報(bào)副高級。申報(bào)人由市建設(shè)委員會先進(jìn)行推薦，具體評定結(jié)果由市人事局辦理。 注：具體要求以申報(bào)職稱的評委會為準(zhǔn)。

任高級工程師期間，撰寫過下列著作或論文之一： A、正式出版過10萬字以上的專著。 B、在國家出版部門確認(rèn)的重要專業(yè)公開刊物上發(fā)表本專業(yè)論文三篇以上。 C、在同行專家認(rèn)定的國際性學(xué)術(shù)會議上宣讀交流本專業(yè)論文二篇以上。 D、在同行專家認(rèn)定的全國性學(xué)術(shù)會議上宣讀交流本專業(yè)論文三篇以上。 E、撰寫由本人承擔(dān)的科研項(xiàng)目、生產(chǎn)項(xiàng)目或工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的技術(shù)報(bào)告（總結(jié)）三篇以上，其中至少有一篇在行業(yè)內(nèi)產(chǎn)生較大影響。 破格申報(bào)評審條件： 任高級工程師期間，取得下列業(yè)績成果之一： 1、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)的科技項(xiàng)目或工程項(xiàng)目獲科技進(jìn)步獎、自然科學(xué)獎二等以上獎一次或省（部）級一等獎一次，或?。ú浚┘壎泉劧巍?2、在新產(chǎn)品、新技術(shù)、新方法、新工藝的設(shè)計(jì)推廣應(yīng)用中取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，經(jīng)?。ú浚┘壱陨现鞴懿块T鑒定認(rèn)可。 3、在技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化以及在生產(chǎn)科研實(shí)踐中，有較大的技術(shù)突破，解決過重大關(guān)鍵技術(shù)難題或填補(bǔ)國內(nèi)同行業(yè)某一技術(shù)領(lǐng)域的空白，為國內(nèi)同行業(yè)專家與省（部）級以上主管部門認(rèn)可。 4、在生產(chǎn)科研中，對生產(chǎn)的發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)創(chuàng)新措施、產(chǎn)品質(zhì)量等重大問題起到關(guān)鍵性作用，明顯地提高了生產(chǎn)能力和經(jīng)濟(jì)效益，為國內(nèi)同行專家與省（部）級以上主管部門認(rèn)可。 破格人員在具備上述條件之一時(shí)，其學(xué)歷可適當(dāng)放寬，論著可適當(dāng)放寬，但必須在高級工程師職務(wù)上工作五年以上，并在近兩年的考核中至少獲得一次等次。 申報(bào)、推薦程序： 1、個(gè)人申報(bào)。申報(bào)人員首先向單位提出申請，填寫《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》，提交反映自己水平、能力、業(yè)績貢獻(xiàn)的材料和有關(guān)學(xué)歷、資歷、外語、計(jì)算機(jī)合格證及獲獎證等證明材料。破格人員要在評審表封面上注明破格申報(bào)字樣。 2、單位推薦。國有單位，首先要將申報(bào)人員的相關(guān)申報(bào)材料、證件等向本單位全體職工公示，征求單位內(nèi)各方面意見，然后在確定上報(bào)人員。省屬企事業(yè)單位經(jīng)主管部門審核匯總，市屬企事業(yè)單位經(jīng)市人事職改部門審核匯總后，統(tǒng)一報(bào)省職改辦。非公有制企事業(yè)單位，按屬地原則經(jīng)所在設(shè)區(qū)市人事職改部門審核匯總，然后統(tǒng)一報(bào)省職改辦。中央駐地方有關(guān)單位，由單位直接報(bào)省職改辦。 3、正高職高級工程師評審實(shí)行結(jié)構(gòu)比例控制和總量控制。各單位推薦正高職高級工程師的比例，不得突破本單位高級工程師總數(shù)的10%。推薦工作要注重實(shí)績、水平和能力，寧缺勿濫，不得降低條件，不得遷就照顧和論資排輩。 組織評審和相關(guān)政策： 1、開展正高職高級工程師的評審工作，政策性強(qiáng)，涉及面寬，要統(tǒng)一政策，統(tǒng)一程序，統(tǒng)一組織，全省只設(shè)一個(gè)評委會，評委會由省職改辦直接掌握，評審工作由省職改辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 2、正高職高級工程師不搞經(jīng)?；u審，具體幾年評一次，由省職改辦根據(jù)情況安排。 3、經(jīng)評審批準(zhǔn)獲得正高職高級工程師任職資格的人員，屬事業(yè)單位的，要在單位總體高級崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)聘任和兌現(xiàn)工資待遇，其中，職務(wù)工資檔暫按本職務(wù)系列高級工程師職務(wù)等級工資標(biāo)準(zhǔn)的第五檔執(zhí)行；屬企業(yè)（含非公有制單位）人員，可根據(jù)本單位需要自主聘任和確定工資福利待遇。 4、政府機(jī)構(gòu)改革后中央部委下放到我省的企事業(yè)單位，過去如果本系統(tǒng)評審過正高職高級工程師，其已經(jīng)取得的資格和待遇予以保留，今后一率按省里統(tǒng)一要求進(jìn)行評聘。

任高級工程師期間，具備下列條件之一： A、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過國家科研攻關(guān)項(xiàng)目或國家重點(diǎn)科研項(xiàng)目，并獲得相應(yīng)的成果獎勵。 B、主持或?yàn)橹魍瓿蛇^二項(xiàng)以上?。ú浚┘壷攸c(diǎn)科研項(xiàng)目，并獲得?。ú浚┘壱陨系某晒剟?。 C、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過二項(xiàng)以上大中型工程設(shè)計(jì)、生產(chǎn)項(xiàng)目，經(jīng)成果驗(yàn)收與鑒定，并獲得?。ú浚┘壱陨系南嚓P(guān)獎勵。 D、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過本行業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，得到?。ú浚┘壱陨现鞴懿块T的認(rèn)可，并在全行業(yè)推廣應(yīng)用。 E、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過二項(xiàng)以上大中型企業(yè)的規(guī)劃設(shè)計(jì)、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)創(chuàng)新、設(shè)備改進(jìn)、成果產(chǎn)業(yè)化、提高產(chǎn)品質(zhì)量或工藝水平等項(xiàng)目，并有突出成果，取得重大的社會、經(jīng)濟(jì)效益或得到?。ú浚┘壱陨现鞴懿块T的肯定。 F、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過二項(xiàng)以上重點(diǎn)新產(chǎn)品的研制、設(shè)計(jì)、制造、安裝或調(diào)試工作，取得顯著成效，得到?。ú浚┘壷鞴懿块T的肯定。 H、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過國家及省（部）級行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范的制定工作，該標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范已在全國、全省或全行業(yè)范圍實(shí)施。

申報(bào)職稱的基本要求：

申報(bào)助理工程師：本科畢業(yè)一年，?？飘厴I(yè)三年，中專高中畢業(yè)五年。

申報(bào)中級工程師職稱：本科畢業(yè)五年，專科畢業(yè)六年，中專高中畢業(yè)十年，或助理職稱滿4年。

申報(bào)高級職稱：本科畢業(yè)十年，?？飘厴I(yè)十五年，或中級職稱滿五年。

具備基本條件的人士都可以參加申報(bào)。評審周期助理職稱3個(gè)月內(nèi)，中級職稱6個(gè)月左右，高級職稱12個(gè)月。

本公司做職稱評審申報(bào)代理時(shí)間超過了十年！可以百度查十幾年沒有換過的，.看看十年前發(fā)布的廣告還在。

申報(bào)具體事宜聯(lián)系周老師同微信，