在正式開(kāi)始職稱(chēng)評(píng)審后，首先會(huì)對(duì)評(píng)審者的資料進(jìn)行初步審核，下一步就是進(jìn)行專(zhuān)家評(píng)審，評(píng)審的形式類(lèi)似于論文答辯的形式，專(zhuān)家評(píng)審團(tuán)會(huì)向評(píng)審者提出幾個(gè)相關(guān)的問(wèn)題，然后根據(jù)回答的完整程度來(lái)給出自己的選擇，通過(guò)的原則是少數(shù)服從多數(shù)，票數(shù)過(guò)半即可視為通過(guò)。

職稱(chēng)評(píng)審工作是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員關(guān)注的熱點(diǎn)，也是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)，職稱(chēng)評(píng)定是對(duì)人才資源進(jìn)行評(píng)價(jià)使用的重要手段，也是人事人才工作的一個(gè)重要組成部分。職稱(chēng)評(píng)定在人才的使用、流動(dòng)、培養(yǎng)、選拔,以及人才資源開(kāi)發(fā)各個(gè)環(huán)節(jié)中，都發(fā)揮著突出的作用。

中級(jí)職稱(chēng)評(píng)定條件： （1）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作五年以上，擔(dān)任助理職稱(chēng)四年以上。 （2）大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作六年以上，擔(dān)任助理職稱(chēng)四年以上。 （3）中專(zhuān)（高中）畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十年以上，擔(dān)任助理職稱(chēng)四年以上。 （4）初中以下學(xué)歷人員須從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十五年以上，擔(dān)任助理職稱(chēng)四年以上。

高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件是采用考評(píng)結(jié)合的方式，考生通過(guò)考試之后才有資格參加評(píng)審。除了要取得符合條件的成績(jī)證明，很多地方還要求考生通過(guò)職稱(chēng)英語(yǔ)與職稱(chēng)計(jì)算機(jī)考試、有一定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、有規(guī)定的業(yè)績(jī)成果條件等，各地要求不一，提醒大家要了解當(dāng)?shù)氐脑u(píng)審條件。