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    蕪湖勞務(wù)派遣用工,豐富的實踐經(jīng)驗

    2025-07-28 07:49:01 1579次瀏覽
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    招聘流程外包,是一種以客戶為導(dǎo)向,以項目為建制的招聘解決方案服務(wù),是著眼于公司在較長的招聘周期內(nèi)大規(guī)模招聘需求提供的定制化解決方案。

    招聘流程外包(RPO)是指一個企業(yè)將整個招聘流程交付外部機(jī)構(gòu)來完成,它涉及從人力發(fā)掘到后的招聘錄取工作的方方面面,是個集成化的過程。簡單說來,RPO就是定義一個招聘流程,并將這個招聘流程交給一個外部公司來完成,當(dāng)然這個公司必須具有相應(yīng)的資歷和經(jīng)驗,并按這個招聘流程來為委托公司招聘所需人才。

    招聘流程外包可以提高招聘質(zhì)量、縮短填補(bǔ)職位空缺的時間、改善整個行政流程、管理核心業(yè)務(wù)指標(biāo)的匯報以及削減總體成本,許多企業(yè)都開始利用RPO完成招聘任務(wù)。大幅削減成本和改善招聘質(zhì)量可以提高招聘流程的成效與效率。RPO是指企業(yè)將全部或部分招聘需求外包給專業(yè)公司來完成。此類專業(yè)服務(wù)公司的功能相當(dāng)于企業(yè)內(nèi)部的招聘部門,負(fù)責(zé)向客戶提供必要的技能、工具和技術(shù)。

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