事業(yè)單位職稱評(píng)定細(xì)則：

①每年九至十一月是職稱評(píng)定時(shí)間，通常上級(jí)部門會(huì)派專門的技術(shù)人員申報(bào)，然后由單位負(fù)責(zé)人員進(jìn)行統(tǒng)一上報(bào);

②在評(píng)定中級(jí)以及高級(jí)職稱的時(shí)候，需要在省級(jí)以及以上刊物發(fā)表論文;

③在評(píng)定初級(jí)職稱的時(shí)候，通常僅考試“職稱計(jì)算機(jī)”;

初級(jí)職稱有：研究實(shí)習(xí)員、助教、助理工程師、技術(shù)員、助理農(nóng)藝師、農(nóng)業(yè)技術(shù)員、醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、醫(yī)（藥、護(hù)、技）士、助理實(shí)驗(yàn)師、實(shí)驗(yàn)員、助理統(tǒng)計(jì)師、統(tǒng)計(jì)員、助理經(jīng)濟(jì)師、助理會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)員、助理編輯、見習(xí)編輯、助理翻譯等。

報(bào)送資料這個(gè)模式也可以分為二種情況，種就是直接去送資料。第二種是整理，修改，補(bǔ)充資料后再送。第二種在實(shí)際中是很多希望能有的一種模式?，F(xiàn)在就來簡(jiǎn)單介紹下這個(gè)模式。

有了初級(jí)工程師就可評(píng)定中級(jí)職稱中級(jí)工程師，工程師是職業(yè)水平評(píng)定（職稱評(píng)定）的一種。其下，有技術(shù)員，助理工程師等職稱；其上有高級(jí)工程師，研究員或教授級(jí)高級(jí)工程師等職稱。當(dāng)然，這也只是對(duì)從事工程建設(shè)或管理人員技術(shù)水平的一種標(biāo)定而已，企業(yè)升辦資質(zhì)必須要一定數(shù)量的助工證。