收債人應該具備基本的收債禮儀素質(zhì)。不能因為在生活中很多反面教材的映襯就開始對所有債務人嫉惡如仇，忘了基本的收債禮儀。以誠相待是收債的基本禮儀，收債的重要素質(zhì)。

企業(yè)與員工之間形成的債務問題也要妥善處理。由于種種原因，企業(yè)可能向員工有借款，或員工名為持股，實為借貸，內(nèi)部債券等等，這些問題務必妥善處理，否則就容易滑向非法集資的泥潭，很可能導致刑事犯罪的發(fā)生。

一般情況下，收購方與原股東會在股權(quán)收購協(xié)議中約定：基準日之前的債務由原股東承擔，基準日之后的債務由新股東（收購方）承擔。此種約定，實質(zhì)上是目標公司將自己的債務轉(zhuǎn)讓給了原股東或新股東，是一份債務轉(zhuǎn)讓協(xié)議。債務轉(zhuǎn)讓，需經(jīng)債權(quán)人同意。故，此種約定在沒有債權(quán)人同意的情況下，是無效的。雖然此種約定對外無效，但在新老股東以及目標公司之間還是有法律約束力的。實務中，收購方一般會采取讓老股東或第三人擔保的方式進行約束。

常見的很多債務關(guān)系當中，之所以債務人欠債不還很多情況下并非是資金不允許，更多的是存在使幸心理，耍賴不還。實際上面對這樣的債務人，需要的是債權(quán)人能夠強化自己的內(nèi)心。而不是抱著乞求的態(tài)度來要求對方償還。