民主測(cè)評(píng)在機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位中有著廣泛的應(yīng)用，在年度考核、干部選拔任用、職稱(chēng)評(píng)審等工作中都需要單位干部職工參加各種民主測(cè)評(píng)。干部人事制度改革背景下，領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用要求越來(lái)越高、事業(yè)單位年度考核逐漸加強(qiáng)，民主測(cè)評(píng)工作更加成為組織人事部門(mén)經(jīng)常且重要的一項(xiàng)工作。

民主測(cè)評(píng)表自定義

民主測(cè)評(píng)表的維度、指標(biāo)、題型、指標(biāo)權(quán)重、測(cè)評(píng)對(duì)象、測(cè)評(píng)主體和評(píng)價(jià)關(guān)系均可以由用戶(hù)自定義，簡(jiǎn)單快捷，無(wú)需IT人員介入。

民主測(cè)評(píng)是組織人事工作中一項(xiàng)重要工作，是廣泛聽(tīng)取多方意見(jiàn)、建議的基本方法。宏景民主測(cè)評(píng)解決方案提供了“互聯(lián)網(wǎng)+民主測(cè)評(píng)”的新模式，對(duì)于組織人事工作方式方法創(chuàng)新、提高工作效率。

從網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施、平臺(tái)機(jī)制、業(yè)務(wù)操作流程等多個(gè)維度，保證民主測(cè)評(píng)數(shù)據(jù)和匿名機(jī)制，從而為“互聯(lián)網(wǎng)+民主測(cè)評(píng)”提供為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，免除后顧之憂(yōu)。