《勞動法》關于職工病假的規(guī)定如下：

1、職工患病或者因工負傷期間，企業(yè)應當在規(guī)定的期內按照有關規(guī)定支付病假津貼或者疾病救濟費用。

2、除勞動法第二十五條規(guī)定的情形外，勞動合同期限屆滿，勞動者在就醫(yī)、懷孕、分娩、哺乳期間工作的，用人單位不得解除勞動合同。勞動合同期限自動延長至醫(yī)療、妊娠、分娩、哺乳期滿。

很多朋友搞不清門診急診的區(qū)別，簡單解釋一下。

醫(yī)院一般周一到周六正常工作日，工作時間為早上8點半，到下午4點半。在以上時間內去醫(yī)院就診開出的醫(yī)院病假條，都為門診醫(yī)院病假條。

如周日，或者半夜臨時去醫(yī)院掛急診看病，開出的醫(yī)院病假條就為急診醫(yī)院病假條了。

根據(jù)《醫(yī)療機構病歷管理規(guī)定》第十五條規(guī)定醫(yī)療機構可以為申請人復印或者復制的病歷資料包括：門(急)診病歷和住院病歷中的住院志(即入院記錄)、體溫單、醫(yī)囑單、化驗單(檢驗報告)、醫(yī)學影像檢查資料、特殊檢查()同意書、手術同意書、手術及麻醉記錄單、病理報告、護理記錄、出院記錄。

當我們去醫(yī)院檢查的時候，是需要抽血或者做B超之類的檢查的，當這些檢查結果出來的時候，會有報告單，這些報告單同樣的也叫醫(yī)院證明，但凡你從進醫(yī)院，到出醫(yī)院，中間到你手上的單子，都是叫醫(yī)院證明。