職稱分三個(gè)等級，初級（助理工程師），中級，高級工程師職稱。對個(gè)人來說，職稱與工資福利掛鉤，同時(shí)也與職務(wù)升遷掛鉤，是求職升職的敲門磚，同時(shí)也是聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對資質(zhì)企業(yè)來說，職稱是企業(yè)資質(zhì)等級評定、資質(zhì)升級、資質(zhì)年審的必須條件。高級工程師職稱辦理： 高級職稱規(guī)定的要求遞交一下主要材料： 1、身份證正反掃描件 2、學(xué)歷掃描件 3、2寸彩色照片(藍(lán)底或紅底) 4、現(xiàn)有職稱掃描件 5、個(gè)人簡歷或工作總結(jié)(寫清楚單位名稱、項(xiàng)目名稱、擔(dān)任職務(wù)、工作內(nèi)容及職責(zé)) 高級工程師職稱辦理： 論文發(fā)表?xiàng)l件： 要求需以作者身份發(fā)表論文，具備下列條件之一即可申報(bào)高級工程師職稱辦理： 1、出版著作一部以上，需要是主編或副主編，并在省級期刊上發(fā)表1篇論文; 2、在省級期刊上發(fā)表論文2篇以上; 3、在省級期刊上發(fā)表論文1篇以上，并有較高水平的技術(shù)研究報(bào)告2篇以上; 4、在國際或全國學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀論文2篇以上，或在省級學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀獲獎(jiǎng)?wù)撐?篇以上。 當(dāng)然以上所說，僅供大家參考，地區(qū)不同、單位不同，其要求也可能存在差異性，具體的還需要作者根據(jù)自己所在單位的評職文件要求為準(zhǔn)。

職稱分三個(gè)等級，初級（助理工程師），中級，高級工程師職稱。對個(gè)人來說，職稱與工資福利掛鉤，同時(shí)也與職務(wù)升遷掛鉤，是求職升職的敲門磚，同時(shí)也是聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對資質(zhì)企業(yè)來說，職稱是企業(yè)資質(zhì)等級評定、資質(zhì)升級、資質(zhì)年審的必須條件。高級工程師職稱辦理： 高級職稱規(guī)定的要求遞交一下主要材料： 1、身份證正反掃描件 2、學(xué)歷掃描件 3、2寸彩色照片(藍(lán)底或紅底) 4、現(xiàn)有職稱掃描件 5、個(gè)人簡歷或工作總結(jié)(寫清楚單位名稱、項(xiàng)目名稱、擔(dān)任職務(wù)、工作內(nèi)容及職責(zé)) 高級工程師職稱辦理： 論文發(fā)表?xiàng)l件： 要求需以作者身份發(fā)表論文，具備下列條件之一即可申報(bào)高級工程師職稱辦理： 1、出版著作一部以上，需要是主編或副主編，并在省級期刊上發(fā)表1篇論文; 2、在省級期刊上發(fā)表論文2篇以上; 3、在省級期刊上發(fā)表論文1篇以上，并有較高水平的技術(shù)研究報(bào)告2篇以上; 4、在國際或全國學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀論文2篇以上，或在省級學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀獲獎(jiǎng)?wù)撐?篇以上。 當(dāng)然以上所說，僅供大家參考，地區(qū)不同、單位不同，其要求也可能存在差異性，具體的還需要作者根據(jù)自己所在單位的評職文件要求為準(zhǔn)。

職稱評審申報(bào)要嚴(yán)格遵循申報(bào)、審核、評審、公示、確認(rèn)等基本程序，各環(huán)節(jié)應(yīng)當(dāng)符合具體程序規(guī)定。申報(bào)人及工作單位、職稱評審委員會(huì)及組建單位、辦事機(jī)構(gòu)工作人員、評審專家等要按照規(guī)定履行相應(yīng)職責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)，違反規(guī)定的要追究相應(yīng)法律責(zé)任。

建工類：工民建工程師、建筑工程師、建筑設(shè)計(jì)工程師、建筑裝飾工程師、建筑施工工程師、建筑管理工程師、建筑水電安裝工程師、工民建安裝工程師、給排水工程師、土木工程工程師、土木建筑工程師、造價(jià)工程師、測量工程師、結(jié)構(gòu)工程師、暖通工程師、工程師、巖石工程工程師、土巖方工程師、工程測量工程師、市政工程工程師。